故意伤害造成对方二级伤残，需要赔偿的费用有医疗费用，务工费用等等，具体如何进行赔偿，则根据实际情况来进行判断。故意伤害导致对方二级伤残，是属于形式犯罪了，需要承担相应的刑事责任，同时还需要向受害者进行赔偿。
医院的接生登记本父亲信息填写错误，包括网上登记家属现要求50,000赔偿
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结论：离职员工以公司名义获利，公司可要求其承担赔偿责任，可先协商，协商不成可起诉维权。法律解析：离职员工以公司名义获利可能构成无权代理或表见代理。若属...查看全文
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1.违约合同赔偿有多种解决途径。当事人可先自行协商，按合同违约条款确定赔偿，达成一致就签和解协议。2.协商不成，可找第三方调解机构，帮忙促成赔偿协议。3....查看全文
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1.未成年人捅伤他人，赔偿责任通常由监护人承担。赔偿涵盖治疗康复的合理费用，像医疗费、护理费等，还有误工收入损失；导致残疾的，要赔辅助器具费和残疾赔偿金...查看全文
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1.房子延期交付，购房者可按合同约定索赔。有明确约定违约金数额或计算方式的依约定执行；无约定则按逾期期间同地段同类房屋租金标准确定赔偿。2.解决措施...查看全文
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1.故意毁坏他人果树要承担民事赔偿责任，赔偿数额按损失发生时果树市场价格或其他合理方式算，需考虑果树品种、树龄等因素。处于盛果期的果树，除本身价值外，...查看全文
骨折被评定为十级伤残时，赔偿金额需综合多方面因素确定。赔偿项目通常涵盖医疗费、误工费、护理费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。医疗费按实际支出计算...查看全文
工作中因脑溢血死亡，其赔偿标准如下：丧葬补助金，为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主...查看全文
双倍赔偿金需满足以下六个条件：一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、用人单位违反本法...查看全文
骨裂若不住院且评不上伤残，赔偿金额需综合多方面因素确定。首先是医疗费，根据实际支出凭票据赔偿，包括挂号费、检查费、治疗费、药费等。误工费按照因伤导致的误工时...查看全文
离婚时若涉及个人财产被错误冻结，赔偿计算需综合多方面因素考量。首先，直接损失是重要计算依据，如因财产冻结导致的资金利息损失，按照被冻结资金的数额、冻结时长及同...查看全文
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