对于工伤患者而言，其住院期间的护理费用支付的时限为多少根据《工伤保险条例》第三十三条款项所述，若员工因工作原因而遭受意外事故或罹患职业病，则需要暂时停止工作并接受工伤医疗治疗。在此停工留薪期间，他们原本享有的工资和福利待遇应保持不变，且需由所属用人单位按月进行发放。倘若工伤职工在此阶段生活无法自理，则在停工留薪期间的护理需求，也将由所属用人单位承担。《工伤保险条例》第31第3款的规定：“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。”第32条规定：“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金中按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理。生活大部分下能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。”可见，支付生活护理费分三种情况，有两个不同的主体支付。
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结论：员工个人申报工伤，需准备《工伤认定申请表》、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明，特定情形还需提交相应证据。法律解析：依据相关法律规定，员工个人申...查看全文
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1.债权债务纠纷诉讼时效一般为三年，从权利人知道或应当知道权利受损及义务人时起算。若同一债务分期履行，诉讼时效从最后一期履行期限届满日起算，且权利受...查看全文
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结论：取保候审案件审查起诉期限一般为一个月，重大复杂案件可延长十五日；犯罪嫌疑人认罪认罚符合速裁程序适用条件的，十日以内作出决定，可能判有期徒刑超一年...查看全文
工作期间晕倒是否算工伤需视具体情况而定。根据现行有效的法律法规，若晕倒系因工作原因直接导致，比如在高强度工作任务下突发身体不适晕倒，或者因工作环境中的有毒有...查看全文
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工伤认定需符合法定情形。根据现行法律法规，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。比如在正常工作流程中遭遇意外事故致伤。工作时间...查看全文
工伤证获批后，需依流程推进后续事宜。首先，应及时向用人单位提交工伤认定决定书等相关材料，要求其按照工伤保险待遇支付规定给予相应赔偿。同时，依据医疗机构诊断证明...查看全文
煤矿工人工伤期间工资核算遵循相应标准。依据现行法律法规，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在...查看全文
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