当老板要求担任法人时,需谨慎考量并全面评估相关事宜。首先,要深入了解法人所承担的法律责任与义务,包括但不限于对公司债务承担有限或无限责任、在经营活动中需遵循的各类法律法规等。其次,详细审查公司的经营状况、财务状况、涉诉风险等信息,以明确潜在风险程度。若公司存在财务隐患、大量未决诉讼等问题,担任法人可能面临较大法律风险与经济损失。再者,与老板充分沟通,明确其让自己担任法人的真实意图,以及后续在公司治理、决策等方面自己将拥有的权限与职责范围。若决定接受,应要求老板以书面形式明确承诺承担因公司经营产生的潜在法律责任,避免自身陷入不必要的法律纠纷。同时,在担任法人期间,要密切关注公司动态,依法依规行使职权,确保自身权益不受侵害。若发现存在违法违规或可能损害自身利益的情况,应及时采取措施,必要时通过法律途径维护自身权益。
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1.老板恶意降薪,劳动者应积极依法维权。协商是首要步骤,向老板明确表达对降薪的反对,按原合同支付工资,并保留好协商记录,这是后续维权的重要证据。2.若协商...查看全文
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结论:公司执行案件中,若公司有能力履行却拒不履行生效法律文书义务,法定代表人作为直接负责主管人员可能被拘留,有特定情形,且拘留要经院长批准,期限不超十五...查看全文
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法律分析:(1)老板因员工索要工资将其开除,此行为违反了法律规定,属于违法解除劳动合同。这种行为严重损害了员工的合法权益。(2)员工维权需先收集证据,劳动合同...查看全文
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(一)劳动者遭遇欠薪,可先向劳动行政部门投诉,促使其责令老板限期支付工资,若逾期不支付,老板需加付赔偿金。(二)劳动者可申请劳动仲裁来维权,若对仲裁结果不满意,...查看全文
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法律分析:(1)通常劳动者可异地起诉拖欠工资的老板。劳动争议的管辖依据是劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。这为劳动者在异地维权提供...查看全文
公司注销后,法人通常不能再以该公司法人身份被起诉。在公司注销登记后,法人资格消灭,公司的民事主体资格不复存在。一般情况下,诉讼主体资格也相应丧失。然而,存在特殊...查看全文
法人变更前的违法行为,原则上由变更前的法人承担责任。根据法律规定,法人以其全部财产独立承担民事责任。在法人存续期间,其行为所产生的法律后果应由该法人负责。法...查看全文
法人被起诉时,其对公账户存在被冻结的可能性。法人作为公司的代表,在法律程序中具有特定地位。当面临诉讼时,如果原告提出合理的财产保全申请,并提供相应担保,法院经审...查看全文
被起诉后变更法人,并不必然避免被限制高消费。若该债务属于公司债务,即使变更法人,原公司的债务责任依然存在。如果公司未履行生效法律文书确定的义务,法院有权对其采...查看全文
法人工商变更流程如下:首先,准备相关材料,通常包括法定代表人签署的变更登记申请书、依照《公司法》作出的变更决议或者决定等。其次,向原登记机关提出申请。提交申请...查看全文
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