劳动关系和劳务关系有什么区别

劳动关系与劳务关系不同，主体、关系、待遇、适用法律、合同形式均有所区别。劳动关系主体确定，适用《劳动法》，需签书面合同；而劳务关系主体不确定，适用《劳动合同法》，合同形式灵活。混淆两者可能影响工资、社保等权益。