劳务派遣服务经营许可证办理，流程与费用如下：流程方面，首先需满足法定条件，如注册资本不得少于人民币二百万元、有与开展业务相适应的固定经营场所和设施等。准备好相关材料，包括申请书、公司章程、验资报告等。向当地人力资源和社会保障行政部门提出申请，提交齐全且符合要求的材料。部门受理后，会进行审核，核查申报内容的真实性与合法性。经实地考察等程序，若审核通过，将予以许可并颁发劳务派遣服务经营许可证。费用上，办理过程中会涉及一些行政收费，如许可费用等，具体金额依当地规定而定。一般还可能产生验资费用，按照注册资本的一定比例收取。若委托专业机构办理，会产生代理服务费，其收费标准因机构而异。此外，在申请过程中，还可能因材料准备不充分需反复补充修改，产生相应的时间成本与人力成本等间接费用。办理时应全面了解并合理规划各项费用支出，确保顺利取得许可证。
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