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我在单位工作9个月没有给我签订劳动合同,现在提前一个周提出离职单位不让走请问我该怎么办呢?

2024-05-2173 人阅读

律师解答

单位未签订劳动合同,员工有权提出离职。根据《劳动合同法》规定,单位未与员工签订劳动合同属于违法行为,员工有权随时提出离职。如单位拒绝,可通过法律途径维护自身权益。

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