律师解答
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1.若老婆婚内出轨,离婚时无过错方有权请求损害赔偿。依据法律,重婚、与他人同居等重大过错致离婚,无过错方有主张赔偿的权利。2.要主张赔偿,需有充足证据证...查看全文
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(一)确定本人工资:收集工资条、银行工资流水等证明材料,准确核算自己受伤前12个月的平均月工资,这是计算一次性伤残补助金的关键。(二)了解所在地区规定:通过当...查看全文
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结论:劳动者不签劳动合同一般无需赔偿单位损失,不签合同更多是单位可能需承担赔偿责任。法律解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》,自用工之日起一个月内,...查看全文
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(一)若单位缴纳了工伤保险,单位要在职工受伤之日起30日内申请工伤认定,职工也可在单位未申请时1年内自行申请。鉴定结果出来后,准备好申请材料向社保经办机构...查看全文
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结论:超龄人员未办理退休、未享受基本养老保险待遇工作受伤,可参照工伤认定及赔偿标准处理;已办理退休并享受基本养老保险待遇工作受伤,按民事侵权处理。法...查看全文
在因家庭暴力导致离婚的情况下,无过错方有权要求赔偿。家庭暴力属于法律规定的可请求损害赔偿的重大过错情形。依据相关法律,若一方存在家庭暴力行为,另一方作为无过...查看全文
一起喝酒后有人死亡,是否需承担赔偿责任需视具体情形而定。若存在以下情况,共同饮酒人可能需担责:一是明知对方不能饮酒仍劝酒,导致其因饮酒引发身体不适甚至死亡;二是...查看全文
遭受他人掌掴后,若欲获取最大赔偿,可参考以下步骤:首先,及时就医并保留相关诊疗记录,包括诊断证明、病历、检查报告等,这是证明伤害存在及程度的关键证据。同时,务必留存...查看全文
被人打了一巴掌后,要求赔偿可按以下步骤进行:首先,及时就医检查,留存相关病历、诊断证明等资料,以确定身体是否有损伤及损伤程度,这是后续索赔的重要依据。其次,尽快向公...查看全文
合同续签3次后不再续签,用人单位需按劳动者在本单位工作的年限进行赔偿。每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳...查看全文
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