律师解答
（一）职工或其近亲属可在用人单位未按时申请时，在1年内自行申请工伤伤残鉴定，维护自身权益。
（二）提出申请前，要准备好工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，保障申请顺利进行。
《工伤保险条例》第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
律师解答
1.工伤伤残鉴定不是必须由单位委托。职工发生工伤且伤情稳定后有残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工及其近亲属都可向劳动能力鉴定委员会提出申请。
2.用人单位有在规定时间申请鉴定的义务，若未在规定期限申请，工伤职工或其近亲属可在1年内自行申请。申请时要提供工伤认定决定和职工工伤医疗相关资料。
3.申请鉴定是多方权利，工伤职工等在符合条件时能自主启动鉴定程序维护权益。这保障了职工在单位不作为时仍能进行鉴定。
4.建议用人单位严格履行义务，在规定时间内申请鉴定。工伤职工及近亲属要了解自身权利，若单位未申请，及时在有效期限内自行申请，准备好相关资料。
律师解答
结论：
工伤伤残鉴定并非必须由单位委托，用人单位、工伤职工或者其近亲属都有权申请。若单位未在规定期限申请，工伤职工或其近亲属可在1年内自行申请。
法律解析：
根据相关法律规定，职工发生工伤且治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力时，用人单位、工伤职工或其近亲属均有向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请的权利。同时，用人单位有在规定时间内申请鉴定的义务，若其未履行该义务，工伤职工或者其近亲属能在1年内自行申请，申请时要提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。这表明申请工伤伤残鉴定并非单位的专属权利，工伤职工等在符合条件时可自主维护自身权益。如果在工伤伤残鉴定过程中遇到任何法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获得准确有效的法律建议。
律师解答
法律分析：
（1）工伤伤残鉴定的申请主体具有多元性。职工工伤治疗稳定且存在残疾、影响劳动能力时，用人单位、工伤职工或其近亲属均可向劳动能力鉴定委员会提出申请，并非仅单位有委托权。
（2）用人单位负有法定义务。其需在规定时间内申请鉴定，若未在规定期限内提出，工伤职工或其近亲属可在1年内自行申请。
（3）申请需提交必要资料。无论是谁申请，都要提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。多方都有申请权利，保障了工伤职工在不同情况下都能维护自身权益。
提醒：
工伤职工等自行申请鉴定要注意时间限制，且准备好相关资料。不同案情对应处理方式有差异，建议咨询进一步分析。
律师解答
1.工伤伤残鉴定不一定要单位委托。职工工伤治疗稳定且有残疾、影响劳动能力时，用人单位、工伤职工或其近亲属都能向劳动能力鉴定委员会申请鉴定。
2.用人单位有按时申请鉴定的义务。若未按时申请，工伤职工或其近亲属可在1年内自行申请。
3.申请时要提供工伤认定决定和工伤医疗资料。工伤职工等符合条件时可自主申请，维护自身权益。