离婚五年还能申请要抚养费吗
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结论：离婚后一方未足额支付抚养费，另一方在离婚后五年内可主张索要，离婚五年后能否申请要抚...查看全文
打继承权官司怎么打最好
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打继承权官司时，证据收集至关重要，像遗嘱、亲属关系证明等都得备好。接着要确定诉讼主体，原告往...查看全文
干活的时候骨折意外伤外险能赔吗
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1.要关注意外险条款细节。在工作时意外骨折，意外险有赔付可能。这是因为工作中的意外...查看全文
仲裁委可以主动提诉讼时效吗
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结论：仲裁委一般不会主动提诉讼时效，只有当事人明确提出诉讼时效抗辩时，仲裁委才会对该问题...查看全文
个体企业辞退员工应该给予哪些补偿
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法律分析：（1）合法辞退情形中，若员工有过错，比如严重违反规章制度、严重失职等，企业辞退无...查看全文
公司辞退原因与事实不符怎么办
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公司辞退原因与事实不符时，劳动者可通过多种途径维护自身权益。1.积极与公司沟通协商。...查看全文
办继承公证需要带什么资料去哪里办
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办理继承公证时，需携带特定资料。首先，被继承人的死亡证明、遗产证明（像房产证之类）是...查看全文
一年零一个月怎么给补偿金
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结论：在劳动法律关系中，经济补偿金按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年付一个月工资，六个月...查看全文
离婚协议期限有多久
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1.离婚协议不存在所谓明确的“期限”一说。它其实就是夫妻打算自愿离婚时，针对子女抚养、财产分配...查看全文
经济赔偿金超过12年怎么计算出来的
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法律分析：（1）经济补偿金计算：按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资。六个月...查看全文
劳动仲裁经济补偿标准是什么内容
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法律分析：（1）计算年限：按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年付一个月工资。六个月以上不...查看全文
被迫离职能双倍补偿金吗
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法律分析：（1）法定情形是关键。如用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未足额付薪、未依法缴社保...查看全文
不交社保判几年刑期
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单纯的不交社保行为一般不属于刑事犯罪，不会直接被判刑，主要受劳动法律法规调整。1.劳动法规调整范...查看全文
干20天活没签合同咋算
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结论：未签订书面劳动合同但存在事实劳动关系的情况下，工作20天的劳动者有权获得相应劳动报酬，因未...查看全文
申请保全到执行要几天时间
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关于申请保全到执行的时间，具体说明如下：1.保全裁定时间：法院收到保全申请后，正常会在48小时内...查看全文
父母出资的房子,离婚能要求支付租金吗
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法律分析：（1）一方父母出资且登记在出资人子女名下的房屋，一般认定为夫妻一方个人财...查看全文
超龄聘用被解聘应得到哪些补偿金
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超龄聘用情况下，劳动者达到法定退休年龄后继续工作，双方通常建立劳务关系，而非劳动关系，...查看全文
营运车辆误工费不给怎么办
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结论：营运车辆因事故等原因停运产生的误工费，若对方不给，可先协商，保留协商记录，协商不成则向法...查看全文
被迫解除劳动关系的赔偿金标准是多少
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法律分析：（1）计算年限方面，按劳动者在本单位工作年限，每满一年付一个月工资。六个月以...查看全文
丧偶赔偿款金怎么分配给对方
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法律分析：（1）丧偶赔偿款中的死亡赔偿金不是遗产，其本质是对死者近亲属生活资源减少和丧失的补...查看全文
拖欠工资有无补偿金
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法律分析：（1）补偿金获取条件：当用人单位未及时足额支付劳动报酬时，劳动者可解除劳动合同，此时用人单位应...查看全文
公司辞退员工资怎么算的
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结论：公司辞退员工的工资计算因辞退情形不同而有所区别，合法辞退按正常出勤结算至离职当日且无...查看全文
三个月不发工资有赔偿吗
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法律分析：（1）用人单位三个月不发工资，违反了及时足额支付劳动报酬的规定，劳动者此时拥有解除劳动合...查看全文
交社保被辞退有补偿金吗
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法律分析：（1）辞退是否有补偿金与交社保无直接关系，关键看辞退原因。合法辞退时，若劳动者有严重违反...查看全文
工作28年被辞退怎么补偿社保
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结论：工作28年被辞退，关于社保补偿需分情况，违法辞退有赔偿金且补缴社保；劳动者自身过错被辞...查看全文