违章建筑的拆迁是否享有补偿待遇关于违法建筑在拆迁过程中是否应当得到补偿的问题上，相关法规明确规定：对于没有经过法定程序进行登记备案的非法建筑物，依法不被认可，不能主张享有拆迁赔偿权益。若被认为是违法建筑的房屋所有者，超过期限仍未主动拆除，政府有权依法执行强制拆除。这部分内容的法律依据详见《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条：未获得建设工程规划许可证明或违反建设工程规划许可证明所规定事项进行建设的行为，由地市级及以上人民政府城市规划管理部门予以严格禁止。如其对规划实施产生的不良影响尚有可以采用复原方式解决的余地，将限期令其整改，处罚金额当在建设工程造价的5%-10%之间；如已无法通过整改来消除影响的情况下，则需决定进行强制拆除。如果不能实际拆除的，则需没收其实物所有权或非法所得，并处以建设工程造价的10%以下的罚款。
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结论：一般单位以打架为由开除员工无补偿金，但规章制度未明确打架属严重违纪或制定程序不合法时，单位开除员工构成违法解除，员工可要求支付赔偿金。法律解析：...查看全文
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工作两年零三个月被辞退，经济补偿的计算方式如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算...查看全文
单位裁员时，经济补偿金的补偿标准依相关法律规定确定。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...查看全文
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