若在适用《行政处罚法》的过程中出现了管辖权的纷争，则当事人有权发起诉讼程序以维护自身权益。我国法律明文规定，拥有行使行政处罚权的机构具有明确的职责范围，因此当双方对某一事件的管辖权限产生争议时，他们可向相应的法院提起诉讼，让法院根据实际情况作出公正合理的裁决，以此确定谁才是真正的管辖者。
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1.协商：有农村屋地争议，双方要互相体谅，平等协商，就问题沟通后自行达成解决协议。2.调解：协商不成，可请村委会、乡镇政府等组织介入，依据法律和事实调解，促成双...查看全文
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1.当“今借到”借条出现争议，处理方式多样。首选双方友好协商达成一致。若协商无果，可申请第三方如人民调解委员会调解。以上方式都行不通，可通过诉讼解决...查看全文
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确定法院管辖权归属要考虑多方面因素。级别管辖上，基层法院管一般一审民、刑、行政案；中级法院管重大涉外等案件；高级法院管辖区内有重大影响的一审案；最高...查看全文
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1.家庭房子争议可依协商、调解、仲裁、诉讼等方式处理。协商是首选，若家庭成员能基于公平合理原则沟通并达成一致，签订书面协议明确权利义务，能有效解决争...查看全文
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一般管辖权异议多由被告提出，但原告在特定情形也可申请。如法院受理案件后，原告发现管辖法院选择错误，或原管辖法院因新情况丧失管辖权，此时原告可提出申请...查看全文
劳动争议中加班费的计算，需依具体情况而定。平日加班的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资。例如，劳动者小时工资为20元，平日加班一小时...查看全文
工资报酬属于劳动争议范畴。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷。工资报酬作为劳动者付出劳动后应得的经济回报，是...查看全文
司法拍卖的房屋若存在权属争议，仍可进行拍卖。依据现行有效的法律法规，即便房屋权属存在争议，并不必然阻碍拍卖程序的启动。在执行程序中，对于有争议的法拍房，法院会进...查看全文
劳动争议通常需要以下几类证据：一是劳动合同及变更协议等书面文件，能明确双方的劳动关系及相关约定；二是工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录，以证明劳动报...查看全文
租赁合同争议是可以通过仲裁来解决的。仲裁是一种较为常见的争议解决方式，对于租赁合同争议具有适用性。根据相关法律法规，当事人在租赁合同中可以约定将争议提交仲...查看全文
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