若10级工伤公司不予赔偿，可采取以下途径。首先，可与公司进行协商沟通，明确自身权益及公司应承担的责任，尝试通过友好协商解决问题。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门会对公司进行调查和督促，要求其履行赔偿义务。还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，在仲裁过程中，需准备好相关证据，如工伤认定决定书、医疗费用单据等，以支持自己的诉求。仲裁裁决后，若公司仍不履行赔偿义务，可向法院提起诉讼，通过法律途径强制公司进行赔偿。
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