在甘肃，劳动仲裁的处理时间通常为45日。不过，如果案件较为复杂，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，延期期限不得超过15日。也就是说，一般情况下劳动仲裁的最长时间为60日。具体的仲裁时长会因案件的复杂程度、证据收集情况等因素而有所差异。在劳动仲裁过程中，当事人应积极配合仲裁机构的工作，提供相关证据和信息，以确保仲裁程序的顺利进行和结果的公正合理。
如果您有法律问题，可以在线咨询我们平台的专业律师
律师解答
结论：一般情况下劳动仲裁调解书生效后不可诉讼，但存在法定特殊情形除外。法律解析：劳动仲裁调解书经双方签收后即具法律效力，双方应按内容履行义务。若一方...查看全文
律师解答
（一）了解仲裁流程和时间节点很重要，在申请仲裁前准备好充分的证据和材料，避免因材料不全导致受理时间延长。（二）若仲裁过程中遇到需要通知新证人到庭、调取新...查看全文
律师解答
（一）在遇到劳动纠纷时，若想启动劳动仲裁，应准备好书面申请，提交至劳动争议仲裁委员会，按其要求准备相关证据材料，如劳动合同、工资条等，确保仲裁申请顺利受理。（...查看全文
律师解答
劳动仲裁终局裁决作出后虽不能复议，但劳动者和用人单位均有相应救济途径。1.劳动者若对终局裁决不服，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉...查看全文
律师解答
结论：劳动仲裁一审举证期限由法院确定，普通程序不少于十五日，二审提供新证据案件不少于十日，简易程序可少于十五日。有困难可申请延长，逾期提供证据需说明理...查看全文
劳动仲裁中，保底工资通常是算工资的一部分。保底工资是劳动者与用人单位约定的，在一定条件下，劳动者至少能获得的工资数额。在劳动仲裁案件处理时，其属于工资范畴的重...查看全文
劳动仲裁裁决后，工资发放时间因具体执行情况而异。若用人单位主动履行仲裁裁决，一般会在裁决生效后的合理期限内发放工资，可能是几天内，也可能根据单位的财务流程等在...查看全文
申请劳动仲裁所需材料及证据的查询途径如下：申请劳动仲裁需准备一系列材料，常见的包括仲裁申请书，应明确双方基本信息、仲裁请求及事实理由等；劳动关系证明材料，如劳动...查看全文
劳动仲裁裁决生效后即可申请强制执行。一般而言，若劳动仲裁双方均未在法定期限内起诉，仲裁裁决即发生法律效力。此时，一方当事人不履行仲裁裁决确定的义务，另一方当事...查看全文
劳动仲裁处理问题所需时间并无固定标准。一般而言，仲裁庭会在受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并...查看全文
只需29元，20分钟内法律问题快速解答！