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结论:串通投标造成直接经济损失五十万以上、违法所得十万以上、中标项目金额二百万以上、采取非法手段或两年内二次受罚又串通投标的构成犯罪;未达标准不...查看全文
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(一)单位要在事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,若未申请,工伤职工、近亲属或工会组织在1年内可直接申请。(二)拿到工伤认...查看全文
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(一)对于员工来说,要清楚自己的原工资福利待遇计算方式。若工作满12个月,以工伤前12个月平均月缴费工资为标准;若不满12个月,按实际工作月数平均月缴费工资计...查看全文
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(一)及时向单位说明情况并提供相关材料:工伤假期结束无法上班,要向单位告知情况,同时提供医疗机构诊断证明、休假建议等,以此申请延长停工留薪期。(二)申请延长...查看全文
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1.国有资产特别重大损失无统一量化认定标准,不同领域和情形各有不同。2.企业国有资产领域,违规开展重大投资致国有资产重大减值等算特别重大损失。3.部分...查看全文
若用人单位开除工伤员工,需按相关规定给予补偿。首先,应支付一次性伤残就业补助金,标准依据当地规定,结合员工伤残等级及本人工资确定。其次,若工伤员工劳动合同期满终...查看全文
工伤导致骨折且三个月无法工作,赔偿事宜如下:首先,需进行工伤认定,确定事故属工伤范畴。之后进行劳动能力鉴定,评定伤残等级,这是确定赔偿标准的关键。赔偿项目通常包括...查看全文
延期交房时间的认定需综合考量多方面因素。首先,应以合同约定的交房日期为基准。若开发商未能在该日期交付房屋,便可能构成延期交房。对于具体的认定标准,一般按照合...查看全文
与公司协商工伤赔偿事宜,需遵循一定步骤与策略。首先,应及时向公司报告工伤事故,确保公司知晓情况。收集并整理好工伤认定所需材料,如劳动合同、医疗诊断证明等,以推进...查看全文
打架斗殴致使骨折,通常不能认定为工伤。根据《工伤保险条例》规定,职工符合认定工伤或视同工伤的情形,但存在故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形的,不得认定...查看全文
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