律品·法律知识库

免费的普法网站

我雇车拉机器,在装车过程中,车主让他的助手挪动车辆,导致车主腰部受伤,我一个手指肚被夹掉,左手无名指截断了一个半关节。这种情况,我的手指可以向谁追究赔偿责任,可以按人身损害赔偿还是工伤赔偿?

2024-01-06106 人阅读

律师解答

装车工人受伤老板一般要根据双方过错赔钱。个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。法律依据:《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。

相关法律咨询

  • 工伤未达到伤残赔多少

    律师解答
    工伤未达伤残等级也能享受多项待遇。医疗费由工伤保险基金支付,未参保的由用人单位承担。停工留薪期内工资福利待遇不变,由单位按月支付,一般不超12个月,特...查看全文

  • 刚交工伤保险就出事了可以申报吗

    律师解答
    结论:刚交工伤保险就出事能申报,单位需在规定时间内申请。法律解析:依据相关法律,只要用人单位依法为职工缴纳工伤保险费,且事故发生时缴费处于有效状态,便符...查看全文

  • 过了工伤认定时间该怎么办

    律师解答
    结论:过了工伤认定时间仍可维权。用人单位未及时申请时,职工或其近亲属可在1年内自行申请;超1年最长申请期限,可通过民事诉讼维权。法律解析:根据《工伤保险...查看全文

  • 工伤按正常工资的多少发放赔偿金

    律师解答
    结论:工伤期间发放的是停工留薪期工资,非赔偿金,职工停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。法律解析:依据《工伤保险条例》,职工因工伤暂停工作接...查看全文

  • 工伤认定后找谁报销费用

    律师解答
    结论:工伤认定后,用人单位缴纳工伤保险的,符合规定的工伤费用由工伤保险基金支付,向社保经办机构申请报销;未缴纳的,由用人单位支付费用,拒绝支付时职工可通过...查看全文

相关法律知识

  • 未经车主本人同意将车抵押给别人

    未经车主本人同意,擅自将车辆抵押给他人,此行为严重侵犯了车主的合法权益。根据相关法律规定,车辆所有权归车主,他人无权未经授权对其进行处置。这种未经同意的抵押行...查看全文

    2025-05-056次浏览
  • 工地上受伤了没有劳动合同算工伤吗

    在工地受伤但未签订劳动合同,依然可能被认定为工伤。首先,需确认劳动关系。可通过工资支付凭证、工作证、考勤记录、工友证言等证据来证明与用人单位存在事实劳动关...查看全文

    2025-05-054次浏览
  • 工伤只要骨折了就能达到十级吗

    工伤并非只要骨折就必然达到十级伤残。工伤伤残等级的评定需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关标准,综合多方面因素考量。骨折情况只是其中一方...查看全文

    2025-05-047次浏览
  • 工伤认定申请材料有哪些

    工伤认定申请材料如下:首先,需提供工伤认定申请表,该表应如实填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。其次,劳动关系证明材料不可或缺,如劳动合同...查看全文

    2025-05-047次浏览
  • 非工伤请病假工资怎么算

    非工伤请病假工资的计算方式如下:首先,劳动合同有约定的,按照劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。但不得低于当地最低工资标准。其次,劳动合...查看全文

    2025-05-049次浏览
成都律品科技 蜀ICP备18025242号-1

首页

电话咨询 / ¥29

20分钟内法律问题电话解答