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工伤意外身亡闹事会怎样

2025-05-217 人阅读

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(一)闹事的法律后果
1.以拉横幅、堵门等扰乱企业正常生产经营秩序,会违反治安管理处罚法,会面临公安机关的警告、罚款或拘留。情节严重构成犯罪,按寻衅滋事罪等追究刑事责任。
2.以聚众冲击国家机关等方式闹事,影响国家机关正常工作,可能构成聚众冲击国家机关罪。

(二)合法解决途径
1.申请工伤认定,根据认定结果要求工伤保险待遇或用人单位赔偿。
2.与单位协商赔偿事宜,协商不成可申请劳动仲裁,对仲裁结果不服可向法院起诉。

法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条规定,扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。

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工伤意外身亡家属闹事会有不同法律后果。扰乱企业正常生产经营秩序,违反治安管理处罚法,公安机关可进行警告、罚款或拘留,情节严重构成犯罪会按寻衅滋事罪等追究刑责;聚众冲击国家机关影响正常工作,可能构成聚众冲击国家机关罪。

为避免不利后果,家属应采取合法途径解决问题。首先可申请工伤认定,根据结果要求工伤保险待遇或用人单位赔偿。接着与单位协商赔偿事宜,若协商不成,可申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满意,还能向法院起诉。这样既能维护自身权益,也能确保行为合法合规。

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结论:
因工伤意外身亡家属闹事可能面临法律后果,正确做法应通过合法途径解决。
法律解析:
家属因工伤意外身亡后闹事,若采用拉横幅、堵门等方式扰乱企业正常生产经营秩序,违反治安管理处罚法,公安机关会视情节给予警告、罚款或拘留处罚;情节严重构成犯罪的,将按寻衅滋事罪等追究刑事责任。若聚众冲击国家机关闹事,影响国家机关正常工作,可能构成聚众冲击国家机关罪。而正确的解决方式是,先申请工伤认定,根据认定结果要求工伤保险待遇或用人单位赔偿。可先与单位协商赔偿事宜,协商不成可申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还能向法院起诉。当遇到工伤意外身亡赔偿等法律问题,建议及时向专业法律人士咨询,以便合法合理地解决问题,维护自身权益。

律师解答

法律分析:
(1)家属因工伤意外身亡闹事采取拉横幅、堵门等行为,扰乱企业正常生产经营秩序,属于违反治安管理处罚法的行为,公安机关会依据情节给予警告、罚款或拘留处罚。若情节严重,达到犯罪标准,会按寻衅滋事罪等罪名追究刑事责任。
(2)若家属以聚众冲击国家机关等方式闹事,影响国家机关正常工作,这种行为可能构成聚众冲击国家机关罪。
(3)家属正确的做法是通过合法途径解决问题。先申请工伤认定,之后根据认定结果要求工伤保险待遇或用人单位赔偿。可以先与单位协商赔偿事宜,协商不成的情况下,可申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还能向法院起诉。

提醒:家属遭遇工伤意外身亡事件应冷静,切勿采取违法闹事行为,建议通过合法途径解决纠纷,遇到复杂情况可咨询律师进一步分析。

律师解答

1.家属因工伤意外身亡闹事,若扰乱企业生产经营秩序,如拉横幅、堵门,违反治安管理处罚法,会被公安机关警告、罚款或拘留;情节严重构成犯罪,按寻衅滋事罪追责。

2.若聚众冲击国家机关影响工作,可能构成聚众冲击国家机关罪。

3.正确做法是合法维权,申请工伤认定,依结果要待遇或赔偿。可与单位协商,协商不成申请仲裁,不服仲裁结果可起诉。

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