宣布破产时通常需要对员工进行赔偿。根据相关法律法规，企业在宣布破产后，应当依法支付员工的工资、经济补偿等费用。这是为了保障员工的合法权益，避免员工因企业破产而遭受经济损失。在破产清算过程中，会对企业的资产进行清算和分配，优先用于支付员工的相关费用。如果企业未能履行赔偿义务，员工可以通过法律途径维护自己的权益，要求企业承担相应的赔偿责任。总之，宣布破产后对员工的赔偿是企业应尽的法律义务，以维护社会的公平和稳定。
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