在破产程序中，工人通常是可以获得一定赔偿的。根据相关法律法规，企业破产时，工人享有优先受偿权，以保障其基本权益。具体而言，工人的工资、社会保险费用等劳动债权会在破产清算中优先得到清偿。这意味着在破产财产分配时，工人的债权会被置于较靠前的顺位，以确保他们能够获得相应的经济补偿。然而，赔偿的具体数额需根据企业的破产财产状况、工人的债权金额等因素来确定。如果破产财产足以覆盖工人的债权，那么工人通常能够获得较为满意的赔偿；但若破产财产有限，可能无法全额清偿工人的债权。
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