律品·法律知识库

免费的普法网站

现在的职工请丧假多少天

  • 2024-10-14
  • 73

职工丧假的天数,根据具体情况有所不同。一般来说,职工的直系亲属(包括父母、配偶和子女)死亡时,单位应给予 1 至 3 天的丧假。
在国有企业,职工直系亲属死亡时,企业可能会酌情给予 3 天丧假。
如果路途较远,需要根据实际情况,给予一定的路程假。需要注意的是,丧假期间,职工的工资照发。非直系亲属去世,一般没有丧假。具体的丧假天数和待遇,可能因单位的规章制度和当地的政策法规有所差异。

如果您有法律问题,可以在线咨询我们平台的专业律师

相关阅读

公司解雇职工补偿标准

职工工伤后可以随时解除劳动合同吗

长沙国企职工养老是哪一年开始交的

辽宁省阜新市太平区女职工产假休息时间是多久

职工不签字能解除合同吗职工不签字该怎么办

相关法律咨询

  • 工人自动离职工资如何算

    律师解答
    (一)工资计算:工人自动离职,工资按实际工作天数与合同约定工资标准计算,单位要在解除或终止合同时一次性付清。(二)损失赔偿:若自动离职给单位造成损失,单位可要...查看全文

  • 欠职工工资怎么样维权

    律师解答
    当遇到单位欠职工工资的情况时,有多种合法途径可用来维权。首先是与单位协商,让单位支付工资,这是最为便捷的办法。要是协商不成功,还能向劳动监察部门投诉...查看全文

  • 职工刑事处罚后单位如何做

    律师解答
    若职工受到刑事处罚,单位能按照不同情况进行处理。依据《劳动合同法》,当职工被依法追究刑事责任时,单位有权利解除劳动合同,并且不用支付经济补偿。单位还...查看全文

  • 公司以不能胜任工作为由辞退职工怎么处理

    律师解答
    公司要是以不能胜任工作为由辞退职工,可不是随便就能行的,得满足一些条件,还得按照法定程序来。首先,公司得有充足的证据表明职工干不好本职工作,像有清晰明...查看全文

  • 公司变更原有职工该怎么维权

    律师解答
    (一)公司变更未影响劳动合同履行时,职工无需担忧,原劳动合同继续生效,权益通常不会受影响,正常履行工作职责即可。(二)当公司变更使劳动合同订立的客观情况大变...查看全文

相关法律知识

  • 民法典中职工签承包合同是否具有法律效力

    在民法典框架下,职工签订承包合同的法律效力需视具体情形而定。若职工具备相应的民事行为能力,即能独立实施民事法律行为,且签订合同系其真实意思表示,不存在欺诈、胁...查看全文

    2025-05-021次浏览
  • 职工辞职能要求赔偿吗

    职工辞职是否能要求赔偿,需视具体情形而定。若用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费...查看全文

    2025-05-021次浏览
  • 职工失误造成损失如何处理

    职工因失误导致损失,处理方式如下:首先,应立即展开调查,全面、准确地厘清失误的具体情况,包括失误发生的环节、造成损失的程度等。其次,根据企业内部规章制度,判断职工的...查看全文

    2025-05-021次浏览
  • 离职工资没结清怎么办

    若离职工资未结清,可采取以下措施:首先,与用人单位进行沟通协商,明确指出工资未结清的情况,要求其尽快核算并支付剩余工资。沟通时应注意保留相关证据,如聊天记录、通话...查看全文

    2025-05-024次浏览
  • 七级伤残职工能被单位开除吗

    七级伤残职工在符合法定情形时,单位可以依法解除劳动合同。根据相关法律规定,劳动者存在严重违反用人单位规章制度等过错行为的,用人单位有权解除劳动关系。即便职工...查看全文

    2025-05-017次浏览
成都律品科技 蜀ICP备18025242号-1

首页

电话咨询 / ¥29

20分钟内法律问题电话解答